Exobreros de AHMSA centran su esperanza en Sheinbaum para una liquidación justa según el contrato colectivo
Exobreros de Altos Hornos de México (AHMSA) exigen a la presidenta Claudia Sheinbaum garantizar su liquidación bajo el contrato colectivo y no la Ley Federal del Trabajo.
Un grupo de exobreros de AHMSA, liderados por el representante Julián Torres, demandan que el proceso de liquidación por quiebra respete su contrato colectivo de trabajo, que garantiza pagos superiores a los establecidos por la Ley Federal del Trabajo (LFT).
La esperanza del colectivo radica en la intervención de la presidenta Claudia Sheinbaum durante su próxima visita a la Región Carbonífera de Coahuila.
El conflicto: Contrato colectivo vs. Ley Federal del Trabajo
Julián Torres, portavoz del Grupo de Defensa Laboral de Exobreros, explicó que, si se aplica la LFT, los trabajadores recibirían “menos del 50%” de lo estipulado en su contrato.
Según el acuerdo vigente, los empleados con más de 20 años de antigüedad tienen derecho a una liquidación basada en salarios actualizados, primas de antigüedad y bonos. En cambio, la ley federal calcula los pagos con base en salarios mínimos históricos.
Sheinbaum es clave en el proceso
Los exobreros confían en que la presidenta intervenga para evitar que la empresa, en proceso de quiebra técnica desde 2023, utilice la LFT como marco legal.
“Ella puede garantizar justicia. Llevamos 20 años sirviendo a AHMSA; no es posible que nos paguen como si fuéramos nuevos”, declaró Torres.
La expectativa crece ante la posible visita de Sheinbaum a la Región Carbonífera en noviembre de 2024, donde los afectados buscarán entregarle un pliego petitorio.
AHMSA: De gigante siderúrgico a crisis financiera
Altos Hornos de México, fundada en 1942, fue la mayor productora de acero de Latinoamérica hasta 2020, cuando acumuló deudas por $3,200 millones de dólares.
En 2023, un juez de Coahuila declaró su quiebra técnica, lo que desencadenó el despido de 12,000 trabajadores directos e indirectos.
El proceso de venta de activos, aún en curso, no ha destinado recursos para liquidaciones, según el portal oficial de la empresa.
Desesperación y reclamos: “Necesitamos nuestro dinero ya”
Torres detalló que muchos exobreros enfrentan deudas médicas, hipotecas vencidas y deserción escolar en sus familias. “La gente está desesperada. Algunos han vendido sus herramientas de trabajo para comer”, afirmó.
La Ley Federal del Trabajo, en su artículo 123, establece que en casos de quiebra, las liquidaciones se calculan con base en el salario mínimo vigente, no en el último salario percibido. Esto afecta especialmente a trabajadores con décadas de servicio, cuyos ingresos superaban 5-6 veces el mínimo.
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