Coahuila suma mil 735 empleos y fortalece recuperación laboral

El estado cerró junio con avances en cuatro regiones y mejoras salariales en el primer semestre del 2026, según datos del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS)

Coahuila cerró el primer semestre de 2026 con un balance favorable en generación de empleo formal, al registrar mil 735 nuevos puestos de trabajo ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), resultado impulsado principalmente por el crecimiento de las regiones Laguna, Acuña, Centro y Carbonífera.

El comportamiento laboral del estado mostró avances importantes en distintas zonas productivas, con un crecimiento destacado en La Laguna, región que concentró la mayor generación de plazas durante los primeros seis meses del año, seguida por Acuña, que también registró un aumento superior a los dos mil empleos. Los indicadores del IMSS reflejan que, aunque cada región tuvo una dinámica distinta, Coahuila mantuvo una tendencia positiva en empleo formal, además de registrar incrementos salariales en la mayoría de sus zonas económicas.

La Laguna impulsa generación de empleo en Coahuila. La región Laguna encabezó el crecimiento laboral del estado durante el primer semestre de 2026, al sumar 6 mil 174 nuevos empleos registrados ante el IMSS.La zona pasó de 258 mil 586 trabajadores asegurados en enero a 264 mil 760 en junio, cifra que representó el mayor crecimiento entre las seis regiones que integran Coahuila.Este resultado colocó a esta parte de Coahuila como el principal motor de generación laboral durante la primera mitad del año, con una aportación significativa de mil 735 empleos.El comportamiento de esta región destacó por encima del resto debido al volumen de nuevas plazas incorporadas al registro formal, dentro de un periodo marcado por cambios en la actividad económica nacional e internacional.

Acuña fortalece su mercado laboral. La región Acuña ocupó el segundo lugar estatal en crecimiento de empleo, con una ganancia de 2 mil 25 puestos laborales durante el primer semestre.Los registros muestran que la zona pasó de 48 mil 187 empleos en enero a 50 mil 212 en junio de 2026, lo que permitió consolidar una tendencia positiva para esta región fronteriza.El incremento de plazas colocó a Acuña como una de las zonas con mayor dinamismo laboral en Coahuila, al aportar una parte importante de los nuevos empleos generados durante el periodo.

Monclova y Carbonífera suman empleos. La región Centro también presentó avances durante el semestre. Monclova al lograr una recuperación de 939 empleos, luego de que cerró junio con 85 mil 514 trabajadores asegurados, frente a los 84 mil 575 contabilizados al cierre del año anterior.El resultado representó un incremento dentro de una zona con una importante actividad industrial y que mantiene relevancia dentro de la estructura económica de Coahuila.

Por su parte, la Región Carbonífera logró cerrar el primer semestre con números positivos después de un periodo de ajustes, al sumar 236 nuevos puestos laborales.La zona pasó de 33 mil 372 trabajadores registrados al inicio del año a 33 mil 608 en junio, equivalente a un crecimiento de 0.7%.

Mayoría de regiones reportan avances salariales. Además del crecimiento en empleo formal, los indicadores laborales mostraron aumentos salariales en prácticamente todas las regiones del estado. El incremento promedio general fue de alrededor de 4 pesos, con variaciones positivas en cinco de las seis zonas económicas de Coahuila.

La región Sureste, reconocida por concentrar algunos de los salarios promedio más altos del estado, presentó el mayor aumento salarial con 44 pesos, mientras que Monclova registró una mejora de 24 pesos. También hubo incrementos en Sabinas con 17 pesos, Acuña con 15 pesos y Piedras Negras con 11 pesos, de acuerdo con los registros laborales.

Ajustes regionales dentro de un balance positivo. Durante el primer semestre, algunas regiones enfrentaron ajustes en sus indicadores laborales, principalmente la zona Sureste, donde se registró una variación negativa en el número de empleos.Los datos del IMSS muestran una contracción de 10 mil 235 puestos, al pasar de 364 mil 468 trabajadores registrados en 2025 a 354 mil 233 en junio de 2026.

Entre los factores relacionados con este comportamiento se encuentran la incertidumbre generada por temas arancelarios y cambios en las condiciones comerciales internacionales, principalmente con Estados Unidos. A pesar de este ajuste regional, el resultado estatal permaneció positivo gracias al crecimiento registrado en otras zonas de Coahuila.

Piedras Negras mantiene actividad fronteriza. La región de Piedras Negras también presentó una variación en sus registros laborales durante el semestre, con una disminución de 874 empleos. El indicador pasó de 62 mil 347 puestos laborales a 61 mil 473 al cierre de junio. El comportamiento de esta zona contrastó con el resultado obtenido por Acuña, donde la generación de empleo mostró un avance durante el mismo periodo. Ambas regiones forman parte de la actividad fronteriza de Coahuila, aunque sus indicadores laborales tuvieron comportamientos distintos durante la primera mitad del año.

Empleo formal mantiene presencia regional. El balance del primer semestre muestra que la generación de empleo en Coahuila tuvo un comportamiento con diferentes ritmos entre regiones, pero con un resultado estatal favorable.

Las cifras del IMSS colocan a La Laguna, Acuña, Monclova y la Región Carbonífera como zonas que aportaron nuevos empleos al cierre de junio. Además, los aumentos salariales registrados en la mayoría de las regiones reflejan cambios en las condiciones económicas de los trabajadores formales.

Con mil 735 nuevos empleos, Coahuila mantiene una tendencia positiva en materia laboral durante 2026, con resultados diferenciados entre sus principales regiones productivas.

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