Interés por integrarse a la Policía de Monclova impulsa fortalecimiento de la corporación
La corporación de Seguridad Pública de Monclova registra interés de ciudadanos en formar parte de sus filas, resultado de las mejoras laborales y beneficios implementados durante la actual administración municipal.
El regidor de Seguridad Pública, Eleuterio López Leos, informó que existe interés de jóvenes y ciudadanos por integrarse a la academia policial del municipio. Este escenario se atribuye a las mejoras laborales y prestaciones que se han impulsado durante la administración encabezada por el alcalde Carlos Villarreal Pérez, acciones que han incrementado el atractivo de pertenecer a la corporación.
Formación de cada elemento cuesta cerca de 25 mil pesos
El funcionario explicó que la preparación de cada nuevo integrante de la policía municipal representa una inversión cercana a 25 mil pesos, cifra que contempla evaluaciones de control y confianza, capacitación en la academia y el otorgamiento de becas durante el proceso de formación. Estos recursos forman parte de la estrategia municipal para contar con elementos mejor preparados y con vocación de servicio.
Meta de contratar entre 75 y 80 nuevos elementos
Dentro del plan de fortalecimiento de la corporación se tiene como objetivo incorporar entre 75 y 80 nuevos policías durante el año, tomando en cuenta también las bajas que puedan presentarse dentro de la institución. El proceso se desarrolla bajo criterios de selección que privilegian la capacidad, la aptitud y la confiabilidad de quienes aspiran a integrarse al cuerpo de seguridad.
Seguridad vista como inversión social
Las autoridades municipales consideran que cada recurso destinado a la seguridad pública representa una inversión dirigida al bienestar de las familias de Monclova. El trabajo policial implica disciplina, vocación y responsabilidad, factores que influyen en la construcción de una corporación comprometida con la protección de la comunidad.
Cercanía con la ciudadanía como eje de la corporación
Señaló que la corporación mantiene una dinámica de trabajo enfocada en fortalecer la relación con la población mediante contacto directo y estrategias de proximidad social. En las actividades diarias, como los pases de lista y reuniones operativas, se enfatiza la importancia de mantener una policía cercana a la gente, recordando que quienes integran la institución también forman parte de la misma comunidad a la que sirven.
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